≪業種≫

社会保険労務士（特定社会保険労務士）

≪営業内容≫

①人事労務管理 ②年金の相談・請求等 ③年度更新・算定基礎等 ④給与計算・賃金台帳の調整等

企業からのコメント

企業をとりまく新たな課題として
①個別労働紛争と円満な労使関係の構築
②人材の育成と適切な配置
③労働社会保険諸法令に関する法令順守と企業責任（ＣＳＲ）
が考えられます。
私の基本方針は、社長とともに就業規別の見直を通じて①②③を共に学び繁栄することです。